Εργασία του 1ου ΕΠΑΛ ΠΕΙΡΑΙΑ για τα εργατικά ατυχήματα

Εκτός αυτών όμως, οφείλει να τηρεί ειδικό βιβλίο ατυχημάτων, όπου αναγράφονται η περιγραφή και τα αίτια κάθε ατυχήματος, κατάλογο των εργατικών ατυχημάτων και ειδικό βιβλίο καταχώρισης των μετρήσεων και των αποτελεσμάτων ελέγχου του εργασιακού περιβάλλοντος και των ιατρικών εξετάσεων.    Βέβαια, σε κάθε περίπτωση υποχρεούται να εφαρμόζει τις υποδείξεις των τεχνικών και υγειονομικών επιθεωρητών εργασίας και να λαμβάνει όλα τα απαραίτητα μέτρα προστασίας, καθώς και να μεριμνήσει κατά το δυνατόν για οποιοδήποτε συμβάν που θα μπορούσε να λάβει τη μορφή εργατικού ατυχήματος. Πηγές:  https://www.hli.gov.gr/asfaleia-kai-ygeia/ergodotes-asfaleia-kai-ygeia/ergatiko-atychima-epangelmatiki-astheneia-2/ https://www.nomikosodigos.info/guide/simple-legal/947-work-accident

Κάθε ατύχημα που γίνεται κατά την εκτέλεση της εργασίας ή με αφορμή αυτή και έχει σαν αποτέλεσμα τον τραυματισμό ή την αδυναμία για την συνέχιση της εργασίας ή το θάνατο του ασφαλισμένου, αναγγέλλεται υποχρεωτικά στον ΕΦΚΑ από τον εργοδότη ή τον αντιπρόσωπο του, από τον παθόντα ασφαλισμένο και σε περίπτωση αδυναμίας του ή θανάτου του, από τα πρόσωπα που αποκτούν δικαίωμα απ' αυτό, από τον γιατρό που έδωσε τις πρώτες βοήθειες και κάθε υπάλληλο του ΕΦΚΑ, επίσης και από οποιοδήποτε τρίτο που έλαβε γνώση.    Η δήλωση μπορεί να είναι γραπτή ή προφορική και συντάσσεται από την αρμόδια Υπηρεσία. Η δήλωση γίνεται στο πλησιέστερο προς τον τόπο που συνέβη το ατύχημα υποκατάστημα του ΙΚΑ. Αν εκεί δεν εδρεύει Υποκατάστημα του ΕΦΚΑ, η δήλωση γίνεται στην Αστυν. Αρχή, η οποία την διαβιβάζει στο πλησιέστερο Υπ/μα του ΙΚΑ. Με την αναγγελία εργατικού ατυχήματος εξομοιώνεται κάθε αίτηση, δήλωση κλπ που υποβάλλεται σε Υπηρεσία του ΙΚΑ, εφ όσον σ' αυτή μνημονεύεται συγκεκριμένα το α...

  Ακριβής ορισμός του εργατικού ατυχήματος δεν υπάρχει στην ελληνική νομοθεσία για την Ασφάλεια και την Υγεία στην Εργασία. Γενικά, στη νομολογία, ως εργατικό ατύχημα χαρακτηρίζεται ο θάνατος ή η ανικανότητα του ασφαλισμένου για εργασία που προκλήθηκε από ένα βίαιο περιστατικό που έγινε κατά την εκτέλεση της εργασίας ή εξαιτίας αυτής (και κατά τη μετάβαση του εργαζόμενου στον τόπο της εργασίας ή κατά την επιστροφή στο σπίτι του). Επίσης, σύμφωνα με την ασφαλιστική νομοθεσία και συγκεκριμένα με την εγκύκλιο Αρ. 45/24.6.2010 του ΙΚΑ ως εργατικό ατύχημα ορίζεται:  «Ο θάνατος ή η ανικανότητα του εργαζόμενου για εργασία που προκλήθηκε από ένα βίαιο περιστατικό που έγινε κατά την εκτέλεση της εργασίας ή εξαιτίας αυτής». Πηγή: https://www.hli.gov.gr/asfaleia-kai-ygeia/ergodotes-asfaleia-kai-ygeia/ergatiko-atychima-epangelmatiki-astheneia-2/ergatiko-atychima-ypochreosi-anangelias/

 Το ιστολόγιο αυτό αφορά τα λεγόμενα εργατικά ατυχήματα. Και λέμε λεγόμενα γιατί, τελικά, το τραγικό αυτό φαινόμενο έχει συγκεκριμένες αιτίες και δεν είναι απλώς αποτέλεσμα ατυχίας ή απλώς μιας κακιάς στιγμής. Οι όλο και περισσότερο δυσμενέστερες συνθήκες, κάτω από τις οποίες δουλεύουν οι εργαζόμενοι, δημιουργούν μια κατακόρυφη αύξηση της συχνότητας των περιπτώσεων αυτών, με δραματικά αποτελέσματα την πρόκληση σοβαρών προβλημάτων υγείας ή ακόμα και το θάνατο. Τελευταία, είναι καθημερινά τα δημοσιεύματα που αφορούν το θέμα αυτό...

Τα εργατικά ατυχήματα μπορούν να προκύψουν από διάφορους παράγοντες. Εδώ είναι μερικές από τις βασικές αιτίες:   Ακατάλληλες συνθήκες εργασίας : Υπερβολική ζέστη, κρύο, θόρυβος ή κακή φωτιστικότητα στους χώρους εργασίας μπορεί να επηρεάσουν την ασφάλεια των εργαζομένων και να προκαλέσουν ατυχήματα. Ακατάλληλος ή ελλιπής εξοπλισμός : Χρησιμοποίηση μη ασφαλούς ή κατεστραμμένου εξοπλισμού μπορεί να αυξήσει τον κίνδυνο ατυχήματος. Επίσης, η έλλειψη ατομικών προστατευτικών μέσων (ΑΠΜ) ενδέχεται να είναι επικίνδυνη. Ελλιπής συντήρηση των μηχανημάτων και εγκαταστάσεων : Η μη έγκαιρη ή ακατάλληλη συντήρηση των εργαλείων, μηχανημάτων και εγκαταστάσεων μπορεί να οδηγήσει σε βλάβες και ατυχήματα. Υψηλή ψυχική και σωματική κούραση : Οι εργαζόμενοι που εργάζονται υπερβολικές ώρες ή υπό συνθήκες ψυχικής και σωματικής κόπωσης είναι πιο επιρρεπείς σε λάθη και ατυχήματα. Ασφαλιστικές παραλείψεις και κανονιστικές ανεπάρκειες : Εάν οι επιχειρήσεις δεν ακολουθούν τις απαιτούμενες ασφαλιστικές δι...

Οι παροχές του εργαζόμενου σε περίπτωση ατυχήματος διαφέρουν ανάλογα με το εάν είναι ασφαλισμένος στο ΕΦΚΑ ή όχι.   Έτσι ο εργαζόμενος δικαιούται: α) Ιατροφαρμακευτική και Νοσοκομειακή περίθαλψη: Εάν ο εργαζόμενος δεν είναι ασφαλισμένος στον ΕΦΚΑ , τα έξοδα ιατροφαρμακευτικής και νοσοκομειακής περίθαλψης υποχρεώνεται να τα πληρώσει ο εργοδότης. Εάν ο εργαζόμενος είναι ασφαλισμένος στον ΕΦΚΑ , ο εργοδότης απαλλάσσεται από τα έξοδα αυτά και ο εργαζόμενος καλύπτεται από το ΙΚΑ για τις παροχές αυτές. β) Εφάπαξ αποζημίωση οταν δεν είναι ασφαλισμένος στο ΙΚΑ: Οι μη ασφαλισμένοι στον ΕΦΚΑ δικαιούνται, σύμφωνα με τον Ν. 551/1915, εφάπαξ αποζημίωση από τον εργοδότη, η οποία κυμαίνεται, ανάλογα με τον βαθμό ανικανότητας για εργασία (πλήρης διαρκής ανικανότητα, μερική διαρκής, πλήρης πρόσκαιρη, μερική πρόσκαιρη, θάνατος). Οι παραπάνω αξιώσεις παραγράφονται μετά από παρέλευση 3 ετών από το ατύχημα. Λαμβανομένου υπόψη ότι η συντριπτική πλειοψηφία των εργαζομένων είναι ασ...